Я работаю в частной организации.У меня ребенок-инвалид 7 лет.В организации мне объяснили что отпуска по уходу за ребенком-инвалидом до 14 лет нет.Только увольнение.Имеют ли они на это право и почему?

ads

Ответы:

ads

Рубрика: Уход за ребенком | Просмотров: 551

Статьи по теме

Популярное:


Добавить ответ

Имя

На нашем сайте запрещены нецензурные выражения.

Сообщение